■概要
2009年の目標「ラーニング系」「ウェルネス系」「ファイ未リーマネジメント系」のうち,ラーニング系の目標については,達成率100%というのが難しいように毎年設定している.2009年は「3勝2敗1分」なので,やはり100%にはなっていない.
反省点としては,目標値と計画とが乖離していた,つまり,計画通り実行しても目標が達成できないような計画で惰性でやり続けてしまったことがあげられる.
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2009年の目標「ラーニング系」「ウェルネス系」「ファイ未リーマネジメント系」のうち,ラーニング系の目標については,達成率100%というのが難しいように毎年設定している.2009年は「3勝2敗1分」なので,やはり100%にはなっていない.
反省点としては,目標値と計画とが乖離していた,つまり,計画通り実行しても目標が達成できないような計画で惰性でやり続けてしまったことがあげられる.
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